Les cinq ordonnances publiées constituent à bien des égards une profonde menace de régression sociale notamment via la disparition pure et simple du CHSCT. C’est l’ensemble des travailleurs qui dans tous les lieux de travail et quelle que soit la taille de l’entreprise devraient pouvoir bénéficier de la protection d’un CHSCT. Le CHSCT est un outil de transformation des situations de travail pour rendre à celui-ci la dimension humaine, solidaire et émancipatrice qui lui est dû.